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签约仪式顺利进行论坛现场论坛现场
沙坪坝区坚持人才强区战略  
    近年来,区委坚持抓好引才、育才、用才三个重点环节,大力实施人才强区战略,人才工作呈现良好态势:一是人才政策环境不断优化。二是人才培养开发成效显著。三是人才体制机制持续创新。四是人才经费投入进一步加大。五是人才宣传氛围更加浓厚。六是人才助推科技创新和产业发展的作用日益显现。
发言嘉宾
中共沙坪坝区委书记李剑铭致辞并作主题发言
主持人:中共沙坪坝区委副书记 赖明才
中国工程院院士钟志华作主题发言
中国人才研究会副会长沈荣华作主题发言
国家工业信息化部政策法规司副司长杨健主题发言
重庆大学党委书记欧可平作主题发言
文字直播
 
实施重点人才项目  
完善人才工作领导机制
明确明确党政、企业经营管、政法等10支专类人才队伍建设责任单位[详细]
建立三支人才工作者队伍
已建立112人的区属人才工作管理员和联络员队伍[详细]
建立区域性人才资源库
建立完善专家信息库和人力资源信息库,编制全区人才资源手册[详细]
举办首届“重庆西部新城人才论坛”
以"崛起中的重庆西部新城:创新 合作 共赢"为论坛主题[详细]
编制专类专题人才子规划
转发全市专类子规划文件,指导专类人才队伍建设责任单位开展子规划编制[详细]
开展首届杰出人才评选表彰活动
表彰10人、每人奖励5万,达到宣传人才工作,激励优秀人才的目的[详细]
成立区域性专家俱乐部
借助专家学者人脉资源,扩大引才引资和柔性引智[详细]
整合区内人才资源
现有的区人才交流服务中心、区人力资源市场等人才平台资源整合[详细]
启动人才科技创新创业“十百千工程”
引进10个科技创新创业领军人才,培养1000名科技创新创业新人[详细]
探索跨界人才交流
分批从党政干部、企业经营管理人员、专业技术人员中各选派100人开展跨界流动配置试点[详细]
建立完善区领导联系走访专家制度
建立完善的区领导联系走访专家制度[详细]
探索建立人才工作考核激励机制
从今年起实行人才工作责任单位年度专题述职[详细]
现场图片
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